Desarrollo

‍Habilidades blandas 360º: Desarrolle habilidades esenciales para talentos, equipos y líderes de alto rendimiento

Desarrolle las 4 esferas de habilidades y comportamientos con una formación personalizada según las necesidades de su equipo y conectada con los objetivos y la cultura de su empresa.

Autoconocimiento

Soluciones transformadoras para el desarrollo de la capacidad de adaptación y autorregulación mental y emocional:

Conciencia de sí mismo
Agilidad emocional
Potenciar el talento personal
Protagonismo y responsabilidad personal
Conciencia para el cambio
Resiliencia para la antifragilidad
Venciendo a los sabotadores

Relaciones interpersonales

Capacitación efectiva enfocada en las competencias para construir relaciones productivas:

Comunicación asertiva
Seguridad psicológica
Influencia situacional
Escucha empática
Fomento de la confianza
Convergencia en los conflictos
Administración de errores
Colaboración

Liderazgo y gestión

Experiencias de alto impacto para líderes que buscan gestionar a las personas y los resultados de forma estratégica:

Conciencia del papel del liderazgo
Liderazgo humanizado
Comentarios constructivos
Gestión del rendimiento
Liderazgo adaptativo
Gestión de objetivos y resultados
Liderazgo cultural
Liderazgo de mentores
Entrenador de liderazgo

Estrategias y negocios

Formación exclusiva para mejorar las habilidades y el desempeño estratégico en las empresas:

Pensamiento crítico en la IA
Uso del tiempo
Mentalidad ágil
Pensamiento crítico
Responsabilidad
Curiosidad
Toma de decisiones
Visión empresarial
Creatividad e innovación

Entrenamientos

Entrenamientos Personalizado de la A a la Z

Somos especialistas en todo tipo y formato de entrenamiento conductual práctico en línea o virtual.

Diagnósticos

Soluciones para iniciar programas que buscan involucrar a los participantes y otras partes interesadas en los objetivos de aprendizaje.

Talleres

Experiencias prácticas de 2 a 8 horas que se pueden aplicar por separado o combinadas en programas de desarrollo.

conferencias

Momentos que impulsan el aprendizaje, en los que las personas comparten preocupaciones, generan ideas y promueven acciones prácticas.

Creación de equipos

Experiencias inmersivas en las que las personas que trabajan juntas analizan sus desafíos, realinean las rutas y reafirman los acuerdos.

Entrenamientos al aire libre

Experiencias al aire libre que se centran en fortalecer la cultura, el trabajo en equipo, ampliar el rendimiento y el compromiso.

Mentoría individual

El enfoque de coaching conductual y mentoría se centró en los objetivos de aprendizaje específicos para las necesidades de cada persona.

Medición de los resultados

Soluciones para monitorear los desarrollos y evaluar los resultados del aprendizaje, durante o después de los programas.

Eventos importantes

Transformamos los principales eventos en experiencias de aprendizaje memorables y útiles para la vida diaria de las personas, con actividades impactantes.

Soluciones

¿Cuál es su desafío de T&D? Tenemos el respuesta y lo personalizamos para tu empresa

Desarrollo de liderazgo

Los senderos apoyan el desarrollo de la cartera de liderazgo de las organizaciones en todos los niveles.

Aprenda más

Salud mental

Cree entornos de trabajo saludables y productivos con: manejo de la ansiedad, manejo del estrés, liderazgo basado en la salud y más.

Aprenda más

Diversidad e inclusión

Soluciones afirmativas y de sensibilización que impulsan los pilares de la representación: etnia y raza, mujeres, LGBTQIAPN+, discapacidad y generaciones.

Aprenda más