Neste mês de outubro estamos comemorando o primeiro aniversário do RH•connect! Um marco muito especial para a LEADedu.
Ao longo deste ano, trouxemos uma série de conteúdos valiosos, práticos e inspiradores que impactaram diretamente pessoas, equipes e empresas em todo o Brasil.
Agora, é o momento de refletir sobre essa jornada, celebrar nossos avanços e, claro, agradecer a você que fez parte desse projeto incrível.
Desde a criação do RH•connect, nossa missão tem sido clara: fornecer insights e ferramentas que capacitem pessoas, equipes e empresas a enfrentarem os desafios do futuro da liderança e da educação corporativa. Para isso, contamos com a participação ativa de nossos(as) especialistas e convidados(as), que abordaram temas fundamentais para o desenvolvimento organizacional.
Durante este primeiro ano, exploramos desde as tendências de educação corporativa até discussões sobre diversidade e inclusão, passando por tópicos como saúde mental, cultura organizacional, desenvolvimento de lideranças, entre outros.
Nada disso seria possível sem vocês! 🎉
Sua participação, interação e feedback foram essenciais para que o RH•connect se tornasse uma referência para tantas lideranças e profissionais de RH. Acreditamos que a educação corporativa deve ser dinâmica, colaborativa e, acima de tudo, conectada com as pessoas. E é isso que buscamos fazer em cada edição: criar um espaço onde podemos compartilhar conhecimentos e aprender.
Para celebrar esse marco, reunimos todas as edições do RH•connect em um só lugar, oferecendo a você a oportunidade de revisitar os temas mais importantes que abordamos.
Caso tenha perdido algum encontro ou queira rever os principais insights e ferramentas, aqui está um resumo das edições mais marcantes:
Facilitado por Jey Ribeiro, Manuela Golbert, e líderes da Papirus Indústria de Papel, esta edição explorou estratégias para aumentar a eficácia dos programas de desenvolvimento de liderança, oferecendo insights para aprimorar as iniciativas dentro das empresas.
Link para acessar: Desenvolvimento de Lideranças
Curado por Jey Ribeiro, esta edição ofereceu uma análise detalhada das tendências que estão moldando o futuro da educação corporativa, essencial para empresas que desejam se manter competitivas e inovadoras.
Link para acessar: Tendências na Educação Corporativa
Com o aumento da atenção à saúde mental no ambiente de trabalho, Jey Ribeiro trouxe insights sobre como gerenciar esse ativo invisível no setor financeiro, garantindo resultados mais sustentáveis e uma cultura organizacional mais saudável.
Link para acessar: Saúde Mental no Setor Financeiro
Vanessa Maestrelli, Head de Gente & Gestão da LEADedu, liderou esta edição sobre como a cultura organizacional é formada e transformada pelo comportamento dos líderes.
Link para acessar: Liderança Cultural
Juliana Victal e Tânia Costa, da Raízen, compartilharam como a liderança aliada pode ser uma força motriz para promover Diversidade, Equidade e Inclusão (DE&I) de maneira eficaz dentro das organizações.
Link para acessar: Liderança Aliada
Nesta edição, Vanessa Maestrelli discutiu a importância de uma liderança verdadeiramente humanizada, que vai além do conceito de colocar "pessoas no centro" e foca em ações concretas para o bem-estar das equipes.
Link para acessar: Liderança Humanizada
Facilitado por Vanessa Maestrelli, este encontro focou nas mudanças que a educação corporativa pode trazer no planejamento e na estratégia das empresas para o novo ano, destacando as principais tendências e desafios.
Link para acessar: Educação Corporativa e Virada de Ano
Estamos apenas começando! 🚀 Ao olhar para o futuro, continuamos comprometidos em oferecer conteúdos ainda mais relevantes. Nosso foco continua sendo o desenvolvimento de líderes preparados para o futuro e a criação de culturas organizacionais de sucesso.
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Agradecemos a sua presença e por fazer parte dessa jornada conosco! 💜